Každá činnosť spôsobuje zaťaženie organizmu človeka. Pracovná záťaž závisí od charakteru pracovnej činnosti, pracovného prostredia, od organizačných ale aj technických podmienok, v ktorých sa vykonáva. Okrem toho závisí aj od pracovníka samotného, teda od jeho osobnej predispozície, zdravotného stavu a ďalších individuálnych faktorov.
Ľudské telo je stvorené na pohyb. Vhodné druhy pohybu, zaťaženia a tiež oddychu sú pre zachovanie funkcií tela potrebné. Následkom dlhodobého, nadmerného alebo jednostranného zaťaženia môže dôjsť k poškodeniu podporno-pohybového systému ale aj k zraneniu jednotlivých častí tela, čo sa prejavuje formou dlhodobých PN, zníženou kvalitou práce či v najhoršom prípade formou chorôb z povolania. Poškodenia kostrovo-svalového systému predstavujú jedno z najčastejších ochorení súvisiacich s prácou. V celej EÚ ovplyvňujú milióny zamestnancov a pre zamestnávateľov predstavujú nadbytočné náklady. Preto vzniklo v praxi veľké množstvo hodnotiacich nástrojov a metód, ktorými je možné takéto nadmerné zaťaženie, či už fyzické alebo psychické, zhodnotiť a predísť tak nežiadúcim dlhodobým následkom nadmernej pracovnej záťaže.
Vo väčšine prípadov je cieľom metód z oblasti ergonómie aproximácia medicínskych a antropometrických poznatkov ergonómom technikom. Mnohé z hodnotiacich nástrojov sa ukázali ako veľmi približné, ale viaceré z nich sa dopracovali, spresnili a používajú sa na základnú identifikáciu problémov a pri návrhoch pracovných systémov so zreteľom na človeka.
V rámci platnej legislatívy Slovenskej republiky pre hodnotenie fyzickej záťaže využívame na Slovensku dominantne Vyhlášku Ministerstva zdravotníctva Slovenskej republiky č. 542/2007 o podrobnostiach o ochrane zdravia pred fyzickou záťažou pri práci, psychickou pracovnou záťažou a senzorickou záťažou pri práci a Nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 281/2006 o minimálnych bezpečnostných a zdravotných požiadavkách pri ručnej manipulácií s bremenami. V prípade podnikov s produkciou na území Českej republiky je to dominantne práve Nariadenie vlády ČR č. 361/2007 Zb.: „Nařízení vlády, kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci.“
Pokiaľ sa chcete na tému ergonómie dozvedieť čo najviac, prihláste sa na náš verejný online kurz Ergonómia v priemysle .
Názov školenia | Trvanie školenia | Miesto konania | Cena | Najbližší termín |
---|---|---|---|---|
Ergonómia v priemysle |
2 dni
(8:00 - 14:00)
|
Online |
359,00 €
441,57 € s DPH
|
29.04.2025 - 30.04.2025
+ 2
|
Základom naozaj dobrej logistiky je mať základné dáta v poriadku. Čo to znamená?
Zobraziť viacFalšovanie potravín je fenomén, ktorý sa vyskytuje po celom svete a predstavuje vážne riziko pre zdravie spotrebiteľov aj pre ekonomiku. Ide o úmyselné klamanie spotrebiteľov s cieľom dosiahnuť finančný zisk, a to prostredníctvom manipulácie s potravinami.
Zobraziť viacNa konci februára 2025 vydala Európska komisia návrh na zmiernenie povinností v oblasti ESG reportingu. Cieľom návrhu je znížiť administratívnu záťaž podnikov spojenú s tvorbou reportu udržateľnosti. Návrh reaguje na potrebu posilniť konkurencieschopnosť EÚ a zladiť regulácie s reálnymi možnosťami podnikov.
Zobraziť viacV dnešnom globalizovanom a digitálne prepojenom svete, kde obchodné transakcie prekračujú hranice a technológie menia spôsob, akým podnikáme, predstavuje úplatkárstvo a korupcia neustálu a čoraz sofistikovanejšiu hrozbu pre podniky všetkých veľkostí. S príchodom normy ISO 37001:2025 prichádza nový štandard, ktorý pomáha organizáciám efektívnejšie čeliť týmto výzvam.
Zobraziť viac